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    第五屆名單! 2022年蚌埠市人民政府質(zhì)量獎申報條件、補助及評審管理辦法

    文字:[大][中][小] 2022/7/20  瀏覽次數(shù):1341

    2022年蚌埠市人民政府質(zhì)量獎申報條件、流程材料及補助的內(nèi)容,蚌山區(qū) 龍子湖 禹會區(qū) 淮上區(qū) 懷遠(yuǎn)縣 五河縣 固鎮(zhèn)縣可以從蚌埠市人民政府質(zhì)量獎評審管理辦法中清楚的了解,除此之外,小編也睜整理了第五屆蚌埠市人民政府質(zhì)量獎名單,供大家參考。想要申報人民政府質(zhì)量獎有不明白的地方,歡迎咨詢:
    項目代理免費咨詢熱線:198 5510 8672(專注企業(yè)服務(wù)10年:項目申報、知識產(chǎn)權(quán)代理、商業(yè)計劃書、公司注冊、可行性研究報告、3A認(rèn)證)
    第五屆蚌埠市人民政府質(zhì)量獎名單:
    第五屆蚌埠市政府質(zhì)量獎(組織獎):蚌埠國顯科技有限公司、安徽壹石通材料科技股份有限公司、安徽省天麒面業(yè)科技股份有限公司、安徽禾泉農(nóng)莊生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司。
    第五屆蚌埠市政府質(zhì)量獎(個人獎):李云政(安徽雪郎生物科技股份有限公司)。
    第五屆蚌埠市政府質(zhì)量獎提名獎:中建材(蚌埠)光電材料有限公司、安徽華運超市股份有限公司、安徽中糧油脂有限公司、安徽省東博米業(yè)有限公司、安徽輝隆集團五禾生態(tài)肥業(yè)有限公司。
    蚌埠市人民政府質(zhì)量獎評審管理辦法
    第一章 總 則
    第一條  為規(guī)范蚌埠市人民政府質(zhì)量獎(以下簡稱市政府質(zhì)量獎)評審和監(jiān)督管理工作,大力推進質(zhì)量強市戰(zhàn)略,引導(dǎo)和激勵廣大企業(yè)實施卓越績效管理模式,提高產(chǎn)品、工程、服務(wù)質(zhì)量水平,持續(xù)提升經(jīng)營業(yè)績,增強我市經(jīng)濟綜合競爭力,根據(jù)《中華人民共和國產(chǎn)品質(zhì)量法》《國務(wù)院關(guān)于印發(fā)質(zhì)量發(fā)展綱要(2011-2020年)的通知》(國發(fā)〔2012〕9號)和《安徽省人民政府質(zhì)量獎管理辦法》(皖政〔2018〕21號),結(jié)合我市實際,制定本辦法。
    第二條  本辦法所稱市政府質(zhì)量獎是蚌埠市政府在全市質(zhì)量領(lǐng)域授予各類組織和個人的最高榮譽,包括市政府質(zhì)量獎和市政府質(zhì)量獎提名獎。市政府質(zhì)量獎設(shè)組織獎和個人獎;市政府質(zhì)量獎提名獎不設(shè)個人獎。
    第三條  市政府質(zhì)量獎的評選,在各類組織和個人自愿申請的前提下,堅持好中選優(yōu)、公開、公平、公正的原則。堅持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格程序。
    第四條  市政府質(zhì)量獎每2年評選1次。每屆市政府質(zhì)量獎不超過5個、提名獎不超過5個,可以少額或空缺。市政府質(zhì)量獎授獎滿5家時應(yīng)有1家中小企業(yè)、1位個人獎。
    第五條  市政府質(zhì)量獎有效期為5年,獲獎組織和個人,獲獎5年內(nèi)不得以原獲獎成果再次申報。
    第二章  組織管理
    第六條  為確保市政府質(zhì)量獎評審過程及評審結(jié)果的公正性和科學(xué)性,在市質(zhì)量發(fā)展委員會領(lǐng)導(dǎo)下,設(shè)立“市政府質(zhì)量獎評審工作領(lǐng)導(dǎo)小組”(以下簡稱評審工作組),評審工作組辦公室設(shè)在市市場監(jiān)管局,負(fù)責(zé)評審日常工作。
    第七條  評審工作組由市政府領(lǐng)導(dǎo)、政府行業(yè)主管部門和相關(guān)協(xié)會負(fù)責(zé)人、質(zhì)量專家、行業(yè)技術(shù)專家組成。評審工作組名譽主任由市長擔(dān)任,主任由分管副市長擔(dān)任;成員由市市場監(jiān)管局提出,報市政府確定。評審工作組辦公室主任、副主任由市市場監(jiān)管局局長、分管副局長擔(dān)任。
    第八條  評審工作組主要職責(zé):
    (一)組織、推動、指導(dǎo)市政府質(zhì)量獎評審活動的開展,決定市政府質(zhì)量獎評審過程中的重大事項;
    (二)審批市政府質(zhì)量獎評審標(biāo)準(zhǔn)、評審工作程序等工作規(guī)范;
    (三)審查、公示評審結(jié)果,確保評審結(jié)果公開、公正、公平,向市政府提請審定市政府質(zhì)量獎擬授獎組織和個人名單;
    (四)邀請市紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)參與市政府質(zhì)量獎評審過程的監(jiān)督工作。
    第九條  評審工作組辦公室主要職責(zé):
    (一)組織制(修)訂市政府質(zhì)量獎評審標(biāo)準(zhǔn)、評審程序、實施指南、申報組織和個人的分類標(biāo)準(zhǔn)、管理制度等工作規(guī)范,并報評審工作組批準(zhǔn);
    (二)組織編制市政府質(zhì)量獎年度工作計劃,發(fā)布評審公告,組織開展國際先進質(zhì)量獎評審標(biāo)準(zhǔn)的跟蹤研究;
    (三)負(fù)責(zé)市政府質(zhì)量獎的申請受理、資格審查、組織評審以及宣傳、推廣和培育工作;
    (四)調(diào)查、監(jiān)督申報及獲獎組織和個人的質(zhì)量管理、道德行為及其社會責(zé)任等情況;
    (五)組建評審員專家?guī)?,對參與評審員開展專門培訓(xùn),并監(jiān)督其履行職責(zé)情況;
    (六)向評審工作組報告市政府質(zhì)量獎評審意見,提請審議候選名單。
    第十條  評審工作組辦公室在開展市政府質(zhì)量獎評審時,應(yīng)充分發(fā)揮技術(shù)機構(gòu)及社會中介機構(gòu)的作用。
    第十一條  各縣區(qū)政府(市高新區(qū)管委會、市經(jīng)開區(qū)管委會,下同)、市有關(guān)行業(yè)主管部門、各行業(yè)協(xié)會分別負(fù)責(zé)本地區(qū)、本系統(tǒng)和本行業(yè)市政府質(zhì)量獎的培育、申報動員和推薦工作;宣傳、推廣獲獎組織和個人的先進經(jīng)驗和成果,推薦專業(yè)人士擔(dān)任市政府質(zhì)量獎評審員。
    第三章  申報條件
    第十二條  申報市政府質(zhì)量獎的組織(以下簡稱申報組織)應(yīng)當(dāng)具備以下條件:
    (一)在本市區(qū)域內(nèi)合法注冊的法人或者其他組織,具有3年以上的相應(yīng)資質(zhì)或證照;
    (二)符合國家產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向、環(huán)境保護、節(jié)能減排、安全生產(chǎn)、質(zhì)量等法律法規(guī)及政策的要求;
    (三)質(zhì)量管理體系健全,實施卓越績效管理模式,已通過GB/T19001質(zhì)量管理體系認(rèn)證或其他相關(guān)行業(yè)體系認(rèn)證并有效實施;
    (四)在質(zhì)量水平、創(chuàng)新能力、標(biāo)準(zhǔn)制定、品牌影響力、經(jīng)濟和社會效益等方面取得突出成績,達到市內(nèi)外領(lǐng)先水平;
    (五)積極落實質(zhì)量主體責(zé)任,推行首席質(zhì)量官制度,“四上”企業(yè)(規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)、有資質(zhì)的建筑房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營企業(yè)、限額以上批發(fā)零售和住宿餐飲企業(yè),規(guī)模以上服務(wù)業(yè)企業(yè))應(yīng)設(shè)立首席質(zhì)量官,由企業(yè)聘任高層管理人員擔(dān)任,并授權(quán)其對企業(yè)質(zhì)量工作全面負(fù)責(zé),發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)推動作用;其他申報企業(yè)應(yīng)設(shè)立質(zhì)量管理內(nèi)設(shè)機構(gòu),對本企業(yè)質(zhì)量工作全面負(fù)責(zé);
    (六)積極履行應(yīng)盡的社會責(zé)任和義務(wù),無不良誠信記錄,具有較好的社會聲譽;
    (七)近3年無重大質(zhì)量、安全、環(huán)境污染、公共衛(wèi)生等事故(按照國家有關(guān)規(guī)定認(rèn)定);無國家、省級、市級質(zhì)量監(jiān)督抽查(檢查)關(guān)鍵項目否決項不合格記錄;無嚴(yán)重違法、違規(guī)不良記錄(由相關(guān)部門界定);法定代表人無犯罪記錄;
    (八)獲得各縣區(qū)政府、市行業(yè)主管部門或行業(yè)協(xié)會推薦。
    第十三條  申報市政府質(zhì)量獎的個人(以下簡稱申報個人)應(yīng)當(dāng)同時具備以下條件:
    (一)在本市區(qū)域內(nèi)從事質(zhì)量或質(zhì)量相關(guān)工作3年以上;
    (二)有強烈的質(zhì)量第一意識,積極應(yīng)用先進質(zhì)量管理方法或在質(zhì)量管理中形成獨特的工作方法、經(jīng)驗,對提高所在組織或行業(yè)質(zhì)量水平和績效作出突出貢獻;
    (三)恪守職業(yè)道德和社會規(guī)范,無違法、違規(guī)、違紀(jì)行為;
    (四)所在組織近3年內(nèi)無重大質(zhì)量、安全、環(huán)境污染、公共衛(wèi)生等事故(按照國家有關(guān)規(guī)定認(rèn)定),無其他嚴(yán)重違法、違規(guī)不良記錄(由相關(guān)職能部門界定);
    (五)獲得各縣區(qū)政府、市行業(yè)主管部門或行業(yè)協(xié)會推薦。
    第四章  評審標(biāo)準(zhǔn)及方法
    第十四條  市政府質(zhì)量獎對申報組織的評審,采用《卓越績效評價準(zhǔn)則》(GB/T19580)和《卓越績效評價準(zhǔn)則實施指南》(GB/Z19579),總分1000分;對申報個人的評審,采用《蚌埠市政府質(zhì)量獎個人評價準(zhǔn)則》(蚌質(zhì)發(fā)辦〔2019〕11號),總分100分。
    第十五條  為保證市政府質(zhì)量獎評審標(biāo)準(zhǔn)的有效實施和在不同行業(yè)評審的一致性,在同一標(biāo)準(zhǔn)要求下,可按生產(chǎn)制造業(yè)、建筑業(yè)、服務(wù)業(yè)等分別制訂評審標(biāo)準(zhǔn)實施指南。重點在生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模、質(zhì)量管理、科技進步、市場占有率、品牌知名度、誠信記錄和社會貢獻等方面擬定推薦標(biāo)準(zhǔn),以保證市政府質(zhì)量獎的代表性和權(quán)威性。
    第十六條  市政府質(zhì)量獎評審內(nèi)容主要包括資格審查、材料評審、現(xiàn)場評審、演講答辯、評審工作組審議。材料評審和現(xiàn)場評審均須依據(jù)評價標(biāo)準(zhǔn)逐條評分后進行綜合評價。
    第十七條  獲得市政府質(zhì)量獎的組織評審得分不得低于600分(含600分),所有申請組織均未能達到600分的,該獎項空缺。
    第十八條  市政府質(zhì)量獎評審標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)質(zhì)量管理理論及其實踐的發(fā)展,適時進行修訂。
    第五章  評審程序
    第十九條  市政府質(zhì)量獎評審前,由評審工作組辦公室在市政府網(wǎng)站及市市場監(jiān)管局網(wǎng)站等媒體公布本次市政府質(zhì)量獎的申報條件及工作安排。
    第二十條  申報組織和個人在自愿的基礎(chǔ)上,填寫《蚌埠市市政府質(zhì)量獎申報表》,按照市政府質(zhì)量獎評審標(biāo)準(zhǔn)進行自我評價并提交自評報告,同時提供有關(guān)證實性材料;經(jīng)各縣區(qū)政府、市行業(yè)主管部門或行業(yè)協(xié)會簽署推薦意見后,在規(guī)定時限內(nèi)報評審工作組辦公室受理。評審工作組辦公室對申報組織和個人進行資格審查、確認(rèn),確定符合申報條件的組織和個人名單。
    第二十一條  評審工作組辦公室組建若干行業(yè)專家評審組,各專家評審組由3名(含3名)以上的評審員組成,評審員從安徽省政府質(zhì)量獎評審員專家?guī)熘羞x取,專家評審組實行組長負(fù)責(zé)制。
    第二十二條  受委托的專家評審組對資格審查合格的組織和個人進行資料評審,對照評審標(biāo)準(zhǔn)逐條評分,形成評審報告,并按好中選優(yōu)的原則提出現(xiàn)場評審組織和個人名單。
    第二十三條  通過材料評審后確定的組織和個人,由專家評審組按評審標(biāo)準(zhǔn)進行現(xiàn)場評審,形成現(xiàn)場評審報告提出候選組織和個人的名單。評審工作組辦公室根據(jù)專家評審組提出的候選名單,組織演講答辯。
    第二十四條  評審工作組辦公室根據(jù)材料評審得分、現(xiàn)場評審得分排序和演講答辯,統(tǒng)籌行業(yè)分布情況,提出市政府質(zhì)量獎、提名獎獲獎組織和個人擬入圍名單;經(jīng)評審工作組全體會議審議確定向社會公示,同時組織對舉報、投訴情況的核查處理。
    第二十五條  對公示無異議的組織和個人,由評審工作組辦公室上報市政府常務(wù)會議,審定市政府質(zhì)量獎、提名獎名單。
    第六章 獎勵及經(jīng)費
    第二十六條  市政府對獲得市政府質(zhì)量獎的組織和個人,一次性分別獎勵60萬元、20萬元,并頒發(fā)獎牌和證書;對獲得市政府質(zhì)量獎提名獎的組織,一次性獎勵10萬元,并頒發(fā)獎牌和證書。獲獎組織和個人優(yōu)先享受全市各類經(jīng)濟扶持政策。
    第二十七條  市政府質(zhì)量獎和提名獎的組織獎獎金用于獲獎組織的質(zhì)量持續(xù)改進、質(zhì)量攻關(guān)、人員培訓(xùn)、質(zhì)量檢驗機構(gòu)和實驗室建設(shè)以及獲獎組織宣傳等,獎金中的20%可以用于對組織推進卓越績效管理作出突出貢獻的個人獎勵,不得挪作他用。
    市政府質(zhì)量獎個人獎獎金用于獎勵個人和管理團隊。
    第二十八條  市政府質(zhì)量獎、提名獎的獎勵和評審工作經(jīng)費列入市財政預(yù)算。
    鼓勵市政府質(zhì)量獎獲獎組織和個人持續(xù)提高卓越績效管理水平,爭創(chuàng)更高級別質(zhì)量獎。對獲省政府質(zhì)量獎和中國質(zhì)量獎的組織和個人,參照省政府標(biāo)準(zhǔn)給予同比例獎勵。
    第七章  權(quán)利與義務(wù)
    第二十九條  獲獎組織和個人在宣傳活動中使用市政府質(zhì)量獎榮譽時,應(yīng)當(dāng)注明獲獎年度。
    第三十條  鼓勵獲獎組織和個人為有提升質(zhì)量管理和創(chuàng)新能力意愿的組織提供指導(dǎo)、服務(wù),參加卓越績效模式及相關(guān)先進質(zhì)量管理經(jīng)驗方法宣傳、宣講活動,積極履行推廣先進經(jīng)驗和成果的社會責(zé)任和義務(wù)。
    第三十一條  已獲得市政府質(zhì)量獎的組織和個人,有效期滿后,可以按照本辦法的有關(guān)程序,自愿申請復(fù)評。對質(zhì)量水平顯著提高,始終保持同行業(yè)先進、用戶滿意的組織和個人可再次授予市政府質(zhì)量獎,不占名額。
    再次獲市政府質(zhì)量獎、提名獎的組織和個人不重復(fù)發(fā)放獎金。
    第八章 監(jiān)督管理
    第三十二條  對采取弄虛作假等不正當(dāng)手段謀取市政府質(zhì)量獎、提名獎的組織和個人,取消其5年內(nèi)申報資格。對已經(jīng)授獎的,撤銷獎勵,追回獎金和證書,并公開通報,建議其所在組織或上級主管部門依據(jù)有關(guān)規(guī)定予以處理。
    第三十三條  獲獎組織和個人2年內(nèi)發(fā)生重大質(zhì)量和安全事故以及違法、違規(guī)、違紀(jì)行為的,撤銷獎勵,追回獎金和證書,并公開通報。
    第三十四條  對評選活動中違法、違紀(jì)、違規(guī)的組織和個人,轉(zhuǎn)交有關(guān)單位追究責(zé)任。對參與市政府質(zhì)量獎評選的工作人員弄虛作假、徇私舞弊、違法違紀(jì)的,依據(jù)有關(guān)規(guī)定予以處理。
    參與市政府質(zhì)量獎評選的人員與申報組織或個人有利害關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)回避。
    第三十五條  任何單位和個人發(fā)現(xiàn)市政府質(zhì)量獎評選、評審中存在違法、違紀(jì)、違規(guī)問題的,可以向評審工作組辦公室投訴舉報,由其按規(guī)定調(diào)查核實并處理。
    第三十六條  進入市政府質(zhì)量獎現(xiàn)場評審的申報組織和個人,應(yīng)對參與現(xiàn)場評審的專家工作組人員的工作質(zhì)量、紀(jì)律作風(fēng)做出評價,并及時反饋監(jiān)督工作組。
    第三十七條  申報組織和個人應(yīng)當(dāng)主動申明申報材料中涉及的商業(yè)秘密或者技術(shù)秘密,參與評選工作的所有機構(gòu)和人員,應(yīng)保守其秘密。
    第九章 附 則
    第三十八條  各縣區(qū)政府可依照本辦法制定相應(yīng)的質(zhì)量獎勵規(guī)定。
    第三十九條  本辦法自公開發(fā)布之日起30日后施行?!栋霾菏腥嗣裾k公室關(guān)于印發(fā)蚌埠市人民政府質(zhì)量獎評審管理辦法的通知》(蚌政辦〔2019〕6號)同時廢止。

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